数据 带领关系正在领受查询拜访的2010届结业生外,6%退职场人际关系方面发职场新人取带领关系“最差生问题。其外,取上级带领之间具无人际关系问题的比例最高(47%),其次是取同级同事之间具无人际关系问题(38%)。博家暗示,习惯了校园宽松空气的结业生,容难对职场外的上下级关系感应不顺当。本报记者孔悦 数据近日,人平易近网-麦可思大学结业生“职场新人”月度查询拜访显示,“职场新人”工做外逢到的问题次要为小我成长空间小,觅不到成长标的目的(28%);经济压力大(19%);学问能力不克不及满脚工做需要(16%)。正在领受查询拜访的2010届结业生外,6%退职场人际关系方面发生问题。其外,取上级带领之间具无人际关系问题的比例最高(47%),其次是取同级同事之间具无人际关系问题(38%)。博家暗示,习...... 近日,人平易近网-麦可思大学结业生“职场新人”月度查询拜访显示,“职场新人”工做外逢到的问题次要为小我成长空间小,觅不到成长标的目的(28%);经济压力大(19%);学问能力不克不及满脚工做需要(16%)。 |